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Todas las personas que trabajan en Enza Zaden se sienten responsables de su trabajo. Esto se observa en el inmenso grado de compromiso y pasión que muestran nuestros equipos: un compromiso con su equipo y con la empresa en su conjunto.
Cada eslabón de la dinámica cadena de nuestros procesos operativos es importante, y todos los eslabones están conectados entre sí. Dado que todo el mundo posee un gran sentimiento de pertenencia a una entidad superior, nuestros empleados asumen con gusto cada día su compromiso con la consecución, juntos, del mejor rendimiento posible.
Los directivos suelen desempeñar un papel de orientación y encaminar a los empleados hacia determinados objetivos. Nuestros empleados disfrutan de una gran autonomía y son responsables de la consecución de sus objetivos. Cómo y en qué medida se logran exactamente estos objetivos depende de su posición dentro de la organización.